社會工作 / 直接服務 · 問題解決與短期模式

任務中心:從目標問題到小步行動

任務要由雙方協商,也要檢查阻礙,不是交作業給案主。

01一句話先懂

任務中心將案主認可的目標問題,轉成有期限、可執行、可檢核的共同任務,並持續調整。

白話解釋

同一個任務,案主與社工各要做什麼?

照顧者說每天都忙不過來。雙方先選定「這週取得兩小時可用的替手」作為目標,而不是含糊地說改善家庭。案主整理可行時段,社工查詢資格並聯繫服務;下次一起檢查卡在哪裡。若沒有名額,不能只判定案主沒有動機。

02正式專業解釋

Reid與Epstein的任務中心脈絡強調短期、結構化、明確問題及合作。目標問題應與案主困擾及意願連結,契約交代方向與責任,任務是往目標前進的具體行動。評估兼看任務執行與問題是否改善;次數及期限需依方案與情境說明,不把單一教科書數字當作普遍法則。

大綱對應:社會工作/理論與應用;直接服務/個案工作(編輯對應,非官方逐字引文)。考選部:115年起社工師命題大綱 ↗

03核心比較表

看起來相近,問的其實不同

區分目標/手段例子
問題/目標目前困擾/期待改變無喘息/每週有可用喘息。
目標/任務改變狀態/具體行動取得支持/聯絡、申請及確認。
任務中心/焦點解決結構化問題與任務/偏好未來及例外可互補,但不是同一模式。

04核心圖文教材

用圖解建立記憶線索

原創概念流程圖;箭頭是閱讀順序,不表示每次服務都必須依固定線性步驟進行。
原創概念流程圖;箭頭是閱讀順序,不表示每次服務都必須依固定線性步驟進行。 手機可橫向滑動或放大。
閱讀圖解的文字版本
階段/概念重點說明補充
共同界定目標問題本週最想改善什麼?確認當事人認可
協商契約目標與責任何時、由誰、做到什麼說明期限與限制
設計任務具體的小步驟案主與社工都有行動預先檢查可行性
回顧修正執行與成果有沒有做?有沒有幫助?分析障礙而非責備

05考試應用 · 必背重點

先記住差異,再記名稱

  • 目標不是任務,任務完成也不一定代表問題改善。
  • 社工也有責任與任務,不能把所有負擔交給案主。
  • 未完成時先分析清晰度、能力、資源與權力限制。
正式名稱白話意思實際例子
目標問題共同選定的具體困擾無法安排短暫喘息。
目標希望產生的可觀察改變取得一段可實際使用的休息時間。
任務朝目標前進的行動確認時段、資格及預約。
契約合作安排與責任的共識約定雙方工作與檢核時間。

06歷屆原題與關聯依據

優先展示題幹明示「任務中心:從目標問題到小步行動」的原題。下方不是完整考頻,原始答案仍按題庫記錄保存。

115 第一次 · 直接服務 · 第3題任務中心模式會將服務對象的問題分類,其中,若服務對象感到對事件的不知所措,或對於事件在自己能力控制之外,因而產生焦慮、緊張、沮喪、挫折等現象,係屬下列何種問題類型?
  1. 社會資源不足
  2. 與正式組織的衝突
  3. 反應性情緒壓力
  4. 社會關係不滿

題庫答案紀錄:C(保留原始記錄,非本次重新認證的官方答案)

【這題在考什麼】 任務中心問題分類。 【逐項解析】 A:資源不足主要指需要與可得資源落差。 B:組織衝突涉及與制度機構的關係問題。 C:面對失控事件產生焦慮、挫折等,是反應性情緒壓力。 D:社會關係不滿主要涉及不滿意的人際連結,與題幹焦點不同。 【為什麼選C】 面對失控事件產生焦慮、挫折等,是反應性情緒壓力。

社會工作直接服務 第484列 · SRC-DIRECT-484

核對官方原卷 ↗
115 第二次 · 直接服務 · 第4題有關任務中心取向中,「問題(problem)」與「標的問題(targetproblem)」是不同的概念,下列敘述何者正確?
  1. 「問題」指經服務對象明確同意為處遇服務中所欲處理的目標
  2. 「標的問題」指任何可經處遇的目標
  3. 服務對象有權利、有責任決定處遇的「標的問題」
  4. 服務對象逐一列出欲改變的「標的問題」,排定優先順序之前三項為待處遇之「問題」

題庫答案紀錄:C(保留原始記錄,非本次重新認證的官方答案)

【這題在考什麼】 標的問題。 【逐項解析】 A:此句描述的是經共同確認的標的問題,不是泛稱問題。 B:任何可能困難不必都成為目前處遇目標,需共同選定。 C:當事人參與選定最需要處理的標的問題,符合合作與自決。 D:題目把一般問題與標的問題的篩選方向顛倒。 【為什麼選C】 當事人參與選定最需要處理的標的問題,符合合作與自決。

社會工作直接服務 第525列 · SRC-DIRECT-525

核對官方原卷 ↗
115 第一次 · 社會工作 · 第14題有關任務中心模式的執行流程順序,下列何者正確?①發展特定性任務②發展一般性任務③目標發展與協商④標的問題指認與確認優先順序
  1. ④③①②
  2. ④③②①
  3. ③④②①
  4. ③④①②

題庫答案紀錄:B(保留原始記錄,非本次重新認證的官方答案)

【這題在考什麼】 任務中心工作順序。 【逐項解析】 A:一般任務應先於特定任務,故①②順序顛倒。 B:先確認問題與優先序,再協商目標,最後從一般任務細化到具體任務,符合④③②①。 C:未先確認標的問題就設定目標,起點不適當。 D:除了起點錯置,特定任務與一般任務也顛倒。 【為什麼選B】 先確認問題與優先序,再協商目標,最後從一般任務細化到具體任務,符合④③②①。

社會工作 第495列 · SRC-SW-495

核對官方原卷 ↗
依科目與年度繼續查題 →
舊版候選關聯與推論紀錄(封存參照,不作現行頻率)

06歷屆考題與解析

從問法回到受測概念

會用短期契約、目標問題、共同任務及回顧辨識模式;申論常要把模糊問題改成可行計畫並分析未完成原因。

資料口徑

下表為110–115年題庫的多欄位「候選關聯」,不是已人工確認的完整出題頻率。分析題幹、選項、答案與解析後保留證據;109年次別與重複疑義另列,不混入主表。

年度110111112113114115
候選關聯題數401424

本科及跨科社會工作、直接服務關聯;一題可關聯多考點。原始題庫及舊分析未覆寫。

112 第二次 · 直接服務 · 選擇 1有關「危機干預」與「任務中心」模式的敘述,下列何者正確?
  1. 兩者都是在協助案主處理危機問題
  2. 任務中心會教導案主容忍負向情緒
  3. 任務中心提供服務上著重明確目標
  4. 危機干預模式強調案主任務的使用

題庫答案紀錄:C(閱讀參照,不在本站評分)

【這題在考什麼】 任務中心的明確目標。 【逐項解析】 A:任務中心不限急性危機 B:重可行解題任務,非以容忍負面情緒為特徵 C:共同界定問題與具體目標是核心 D:任務契約是任務中心較典型用語 【為什麼選C】 共同界定問題與具體目標是核心

來源:社會工作直接服務工作表,第202列 · SRC-DIRECT-202。關聯證據:題幹、解析考點、答案選項、其他選項、解析全文;分類待覆核。

核對官方原卷 ↗
115 第一次 · 直接服務 · 選擇 3任務中心模式會將服務對象的問題分類,其中,若服務對象感到對事件的不知所措,或對於事件在自己能力控制之外,因而產生焦慮、緊張、沮喪、挫折等現象,係屬下列何種問題類型?
  1. 社會資源不足
  2. 與正式組織的衝突
  3. 反應性情緒壓力
  4. 社會關係不滿

題庫答案紀錄:C(閱讀參照,不在本站評分)

【這題在考什麼】 任務中心問題分類。 【逐項解析】 A:資源不足主要指需要與可得資源落差。 B:組織衝突涉及與制度機構的關係問題。 C:面對失控事件產生焦慮、挫折等,是反應性情緒壓力。 D:社會關係不滿主要涉及不滿意的人際連結,與題幹焦點不同。 【為什麼選C】 面對失控事件產生焦慮、挫折等,是反應性情緒壓力。

來源:社會工作直接服務工作表,第484列 · SRC-DIRECT-484。關聯證據:題幹、解析考點、解析全文;分類待覆核。

核對官方原卷 ↗
115 第一次 · 社會工作 · 選擇 14有關任務中心模式的執行流程順序,下列何者正確?①發展特定性任務②發展一般性任務③目標發展與協商④標的問題指認與確認優先順序
  1. ④③①②
  2. ④③②①
  3. ③④②①
  4. ③④①②

題庫答案紀錄:B(閱讀參照,不在本站評分)

【這題在考什麼】 任務中心工作順序。 【逐項解析】 A:一般任務應先於特定任務,故①②順序顛倒。 B:先確認問題與優先序,再協商目標,最後從一般任務細化到具體任務,符合④③②①。 C:未先確認標的問題就設定目標,起點不適當。 D:除了起點錯置,特定任務與一般任務也顛倒。 【為什麼選B】 先確認問題與優先序,再協商目標,最後從一般任務細化到具體任務,符合④③②①。

來源:社會工作工作表,第495列 · SRC-SW-495。關聯證據:題幹、解析考點、解析全文;分類待覆核。

核對官方原卷 ↗
115 第二次 · 社會工作 · 選擇 12在社會工作理論的分類中,有關任務中心模式的敘述,下列何者錯誤?
  1. 以社會工作方法分類,其屬於社會工作直接服務
  2. 以社會工作目的與活動分類,其屬於個人主義—改革主義相關理論
  3. 以社會工作領域分類,其屬於醫務社會工作相關理論
  4. 以系統觀點分類,其屬於微視理論

題庫答案紀錄:C(閱讀參照,不在本站評分)

【這題在考什麼】 任務中心模式的分類。 【逐項解析】 A:可用於個人與家庭直接服務。 B:以具體生活問題改善為主要目的,符合題目所採分類。 C:任務中心不限醫務領域,也用於兒少、家庭與其他場域,因此此限定錯誤。 D:通常聚焦個人及其近端問題,常列於微視介入。 【為什麼選C】 任務中心不限醫務領域,也用於兒少、家庭與其他場域,因此此限定錯誤。

來源:社會工作工作表,第533列 · SRC-SW-533。關聯證據:題幹、解析考點、解析全文;分類待覆核。

核對官方原卷 ↗
114 第一次 · 社會工作 · 選擇 15有關任務中心取向的基本假定,下列敘述何者錯誤?
  1. 當問題變成習以為常時,人的改變驅力就會增強
  2. 當個人意識到問題,且處於一種不平衡狀態,就會採取行動解決
  3. 當個人陷入困境時,就會產生改變的動力
  4. 個人的問題是來自資源或環境的不足,而非潛意識所造成

題庫答案紀錄:A(閱讀參照,不在本站評分)

【這題在考什麼】 任務中心的改變動力。 【逐項解析】 A:問題習以為常可能降低改變動機,不能說因此增強。 B:覺察不平衡可帶來解決問題的動力。 C:困境可促成改變需求,仍須評估資源與意願。 D:取向聚焦可處理的生活及環境問題,不以潛意識探索為主。 【為什麼選A】 問題習以為常可能降低改變動機,不能說因此增強。

來源:社會工作工作表,第16列 · SRC-SW-16。關聯證據:題幹、解析考點、解析全文;分類待覆核。

核對官方原卷 ↗
113 第一次 · 直接服務 · 選擇 3關於任務中心模式(Task-CenteredModel)應用於非自願服務對象的優點,下列敘述何者正確?
  1. 可擴大標的問題的範圍
  2. 可評估對於轉介者表達性需求的重視
  3. 可淡化服務對象對於問題的認知
  4. 可關注在可行目標,而非不可控之目標

題庫答案紀錄:D(閱讀參照,不在本站評分)

【這題在考什麼】 任務中心的可行性。 【逐項解析】 A:通常聚焦少數明確標的 B:仍須辨識案主與轉介者需求差異 C:應澄清問題知覺,非淡化 D:協商可行可控目標有助非自願者參與 【為什麼選D】 協商可行可控目標有助非自願者參與

來源:社會工作直接服務工作表,第84列 · SRC-DIRECT-84。關聯證據:題幹、解析考點、解析全文;分類待覆核。

核對官方原卷 ↗
全部關聯索引與109年待核資料(18筆)
年度次別科目題號原列關聯狀態
115 第一次直接服務3484主樣本/待覆核
115 第一次社會工作14495主樣本/待覆核
115 第二次社會工作12533主樣本/待覆核
115 第二次直接服務4525主樣本/待覆核
114 第一次社會工作1516主樣本/待覆核
114 第二次直接服務445主樣本/待覆核
113 第一次直接服務384主樣本/待覆核
113 第一次社會工作21102主樣本/待覆核
113 第一次社會工作22103主樣本/待覆核
113 第二次社會工作11132主樣本/待覆核
112 第二次直接服務1202主樣本/待覆核
110 第一次直接服務18339主樣本/待覆核
110 第二次直接服務19380主樣本/待覆核
110 第一次社會工作12333主樣本/待覆核
110 第二次社會工作16377主樣本/待覆核
109直接服務3404次別及重複待核/待覆核
109直接服務3444次別及重複待核/待覆核
109社會工作14455次別及重複待核/待覆核

申論如何變化

111 第二次 · 直接服務 · 申論一

請敘明任務中心模式的內容,並請舉例以任務中心模式來協助個案進行處遇的情形。(25分)

申論題庫第36列;與選擇題分開計算。

110 第一次 · 社會工作 · 申論一

試論述運用任務中心取向(Task-CenteredApproach)提供服務,對社會工作責信(accountability)有何意義?(25分)

申論題庫第78列;與選擇題分開計算。

115 第一次 · 社會工作 · 申論二

甲現在66歲,退休回歸到家庭已有一年。原本以為自己嚮往悠閒的退休生活,也向家人承諾退休後將不再就業,以維護自己身體健康、照顧家人生活為主。然而過去工作的公司積極邀請他重返職場,甲卻口頭答應之。但是甲的家人擔心他的健康和交通安全,而有極大的情緒反應,且不願意交流溝通。甲向社會工作者表示,希望自己可以找到溝通方法讓家人認同。請就上述情境,依據「任務中心取向」進行案例分析及應用。(20分)

申論題庫第127列;與選擇題分開計算。

07116年閱讀方向

原著作者與1972年出版資訊可確認。先能辨識本頁概念及相近架構,再練習原題與情境應用。

本次不沿用尚未重新核對的考年、候選數或政策時效推估命中率。查證範圍有限的教材以延伸閱讀為主。

舊版116閱讀推論與來源敘述(歷史參照)

07116年閱讀重點

把經典放進當代情境

練習把照顧、就業或親子議題拆成目標、任務、責任與評估,不用「提升功能」等空泛句代替安排。

推論依據:命題大綱的理論/倫理應用位置+本次教材缺漏盤點;歷屆連結仍是待覆核候選,未以外站文章數推估考試頻率。

閱讀關注不等於必考,未提供命中機率。法規與政策查核基準為115-11-06,考前須再確認。

08申論架構

怎麼把理解寫成論述?

閱讀用擬題:照顧者無法使用喘息服務,如何用任務中心建立短期計畫?

破題:先確認這是案主認可且適合短期處理的目標問題。

  1. 共同界定問題、範圍與可觀察目標。
  2. 協商案主及社工的具體任務與期限。
  3. 盤點資格、供給、交通及照顧替代等障礙。
  4. 分別檢核任務與問題改善,再修正或銜接。

必備關鍵字:目標問題、契約、任務、檢核

容易漏寫:列一堆活動卻沒有目標,或把未完成全歸因於案主。